Дело № 2-1141/2025

УИД 86RS0007-01-2025-000943-34

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 марта 2025 года                             г. Нефтеюганск

Нефтеюганский районный суд Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в составе:

председательствующего судьи                ФИО6

при секретаре                            ФИО3,

с участием представителя истца                ФИО4

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Нефтеюганского межрайонного прокурора в интересах ФИО2 к обществу с ограниченной ответственностью «Юганскнефтегазгеофизика» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Нефтеюганский межрайонный прокурор в интересах ФИО2 обратился в суд к обществу с ограниченной ответственностью «Юганскнефтегазгеофизика» (Общество) с вышеуказанным исковым заявлением, в котором просит взыскать с ответчика в пользу ФИО2 задолженность по заработной плате в размере 400 168 рублей 88 копеек, а также компенсацию морального вреда в размере 1 000 рублей.

Требования мотивированы тем, что Нефтеюганской межрайонной прокуратурой рассмотрено обращение ФИО2 по вопросу нарушения трудовых прав Обществом. В рамках проверки установлено, что ФИО2 осуществлял трудовую деятельность в Обществе с 06.03.2017 года. Приказом от 02.05.2024 истец уволен по собственному желанию. Общество перед ФИО2 имеет задолженность по заработной плате. В связи с нарушением срока выплаты заработной платы с Общества подлежит взысканию компенсация морального вреда.

ФИО2 просит дело рассмотреть в своё отсутствие, иск поддерживает.

В судебном заседании представитель процессуального истца требования искового заявления поддержал.

Общество просит дело рассмотреть в отсутствие своего представителя, иск признаёт.

Заслушав представителя процессуального истца, исследовав представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующему.

В соответствии со статьёй 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право, в том числе, на своевременную и в полном объёме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Согласно статье 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан: соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Судом установлено, что с 06.03.2017 года ФИО2 работал в Обществе. Приказом от 02.05.2024 истец уволен по собственному желанию, что подтверждается материалами дела. Общество имеет перед истцом задолженность по заработной плате, что явилось основанием для его обращения в Нефтеюганскую межрайонную прокуратуру, а последней в суд.

Ответчиком не представлено доказательств, свидетельствующих о выплате истцу задолженности по заработной плате, в то время, как в силу положений статей 56, 57 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации обязанность доказывания возложена на стороны. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений. Оценив в совокупности письменные доказательства и установив фактические обстоятельства дела, суд приходит к выводу, что истец правомерно требует взыскать с ответчика задолженность по заработной плате.

Таким образом, суд взыскивает с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате в размере 400 168 рублей 88 копеек.

Право работника на компенсацию морального вреда предусмотрено положениями статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации.

Моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновение спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба (статья 237 Трудового кодекса Российской Федерации).

Оценив исследованные в судебном заседании доказательства и установленные обстоятельства, суд считает, что со стороны работодателя имело место нарушение трудовых прав истца, а потому его требование о взыскании компенсации морального вреда является обоснованным и подлежит удовлетворению.

У суда не вызывает сомнение, что нарушение ответчиком трудовых прав истца, причинило ему нравственные страдания. Учитывая это, конкретные обстоятельства причинения вреда, суд считает разумным и справедливым определить к взысканию с ответчика в счёт компенсации причинённого истцу морального вреда 1 000 рублей.

В соответствии со статьёй 211 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, немедленному исполнению подлежит судебный приказ или решение суда о: взыскании алиментов; выплате работнику заработной платы в течение трёх месяцев; восстановлении на работе.

На основании статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика также подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 15 504 рубля 22 копейки, из расчёта удовлетворённых исковых требований имущественного и неимущественного характера.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Нефтеюганского межрайонного прокурора в интересах ФИО2 к обществу с ограниченной ответственностью «Юганскнефтегазгеофизика» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Юганскнефтегазгеофизика» (ИНН №) в пользу ФИО2 (СНИЛС №) задолженность по заработной плате в размере 400 168 рублей 88 копеек и компенсацию морального вреда в размере 1 000 рублей, всего взыскать 401 168 рублей 88 копеек.

Обратить решение суда о взыскании заработной платы к немедленному исполнению.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Юганскнефтегазгеофизика» государственную пошлину в доход бюджета города Нефтеюганск в размере 15 504 рубля 22 копейки.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия в окончательной форме в суд Ханты-Мансийского автономного округа-Югры с подачей апелляционной жалобы через Нефтеюганский районный суд.

Председательствующий        подпись        ФИО7

Копия верна. Судья                        ФИО8

Подлинник находится в Нефтеюганском районном суде

в материалах дела № 2-1141/2025.

Решение в законную силу не вступило.

Мотивированное решение изготовлено 21 марта 2025 года.